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第0556章往火坑里推 (1 / 4)

        县计委办公楼位于县城东面的老街巷子,门口有几个高大的梧桐树,整条巷子非常安静,车子很少。

        车子在计委大楼门口的小院子停下来,看到地面上干干净净的,整体环境整洁有条理,给人的第一印象很不错。

        “朱亮才这人虽然做事情四平八稳,思想不够活跃,但是基础工作还是抓得不错!”

        虽然仅仅只是一个办公环境的卫生环境,但是也能够看出一个单位的管理水平怎么样。

        高清也是尽量做到不片面地看待一个人,所以之前虽然对朱亮才不是很满意,但是还是要亲自来县计委看看实际情况。

        “看来,要将合适的人放在合适的岗位上,这是很难的一件事情。”

        高清心中叹了一口气。

        人事实际上是一个非常复杂的事情,要想一个单位发挥出最大的作用,就必须要把合适的人安排到合适的岗位上,并且给予有效的激励。

        现在的问题是,很多人在一个单位一个岗位上一干就是很多年,工作早早就陷入了疲惫期,工作质量可想而知有多么的低下。

        这个问题,必须要从组织上进行解决,不然的话,再好的蓝图和规划,都将是一纸空文。

        计委主任朱亮才正在办公室愁眉苦脸地看着一份文件,是关于加快市场经济建设,促进经济活力的文件,这是省委省政府为落实一号首长在经济工作会议上的讲话精神发出的通知,要求各级单位结合本地实际,做好调查研究,提出有针对性的措施和建议。

        在计委工作了很多年,从基层一步步走到了计委主任的位置上,朱亮才对各项计划改革文件,都是十分地熟悉的。但同时脑子里也有许许多多的条条框框,感觉束手束脚,工作起来感觉压力很大。

        所以很多人觉得计委的权力大,他这个计委主任一定很风光轻松,但是他心中自己最清楚,这个位置实际上不好坐。

        当然,如果领导要求不高,工作可以按部就班地做,那计委主任这个位置还真是不错。

        可是现在的县长高清对发展改革工作十分重视,之前的几次县长办公会,都让他去参加了的,提出了一系列的要求和指示。

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