第0152章 重组销售部 (2 / 9)
“谈何容易啊,我们这里最难的就是招人。
销售部门招聘,更是难上加难。
我就问一个很现实的问题。
销售副总裁,多少年薪合适?
一百万,底薪,可以。
但是完不成任务怎么办?
扣年薪,不合适,不扣,更不合适。
还有一个致命的问题。
我们这个行业,销售是需要费用的。
来了之后,先要销售的基础费用支持,五百万不算多吧?
全世界飞,机票、酒店都得给报销吧。
呵呵,这些钱,哪里来?
万一招到一个二把刀,五百万的费用,给你销售了两千万的产品。
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销售部门招聘,更是难上加难。
我就问一个很现实的问题。
销售副总裁,多少年薪合适?
一百万,底薪,可以。
但是完不成任务怎么办?
扣年薪,不合适,不扣,更不合适。
还有一个致命的问题。
我们这个行业,销售是需要费用的。
来了之后,先要销售的基础费用支持,五百万不算多吧?
全世界飞,机票、酒店都得给报销吧。
呵呵,这些钱,哪里来?
万一招到一个二把刀,五百万的费用,给你销售了两千万的产品。
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