第0042章 广告的问题 (2 / 7)

        如果是纯粹的失误，处罚也是应该的，但是，处罚不是解决问题的手段。

        就让这个设计师出来道歉，真诚一点，把对企业的矛盾转移到人身上，是人都会犯错误。

        让大家同情和这个设计师。

        甚至找几个带带节奏，说说，现在广告公司的生存不易”。

        李强在对面，沉思片刻：

        “如果需要带节奏，我还得找你，你来给安排，其他人我不放心”。

        “老领导，我在老家还待一天，明天就回龙城，回到训练营。

        到了训练营，每天只有一个小时，可以处理工作，就不是很方便了”。

        “放心吧，紧急事件，也就是明天必须处理”李强说道：

        “企业这边，问题多多，不过，这也是我们俩的机会。

        好好训练，我在这里等你”。

        李强挂了电话，走进会议室，会议室里，满满当当坐了上百人。

        按理说，这种事情，由新闻部门和品牌部门来处理就好，但是北国企业集团的大企业病，一切讲究形式。

        半夜三更，召集上百人，也不知道，当时投放广告的时候，几个人看过那则不起眼的广告。

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